全年一次性奖金的个税筹划-个税表2023年税率表

本文目录一览：

• 1、2022年年终奖如何筹划个税
• 2、年终奖一次性扣税优惠政策
• 3、年终一次性奖金如何扣税
• 4、年终奖选择单独计税还是合并计税

2022年年终奖如何筹划个税

一）先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。

年终奖计算个人所得税临界点2 自2022年1月1日起，年终奖要并入当年综合所得计算缴纳个人所得税了，而不是再像目前以全年一次性奖金收入除以12个月，再按月度税率表确定适用税率和速算扣除数单独计算纳税。

三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。 （四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。

此次国常会将政策延续到2023年底，意味着2022年和2023年的年终奖也可以选择单独计税或者合并计税两种方式了。

年终奖一次性扣税优惠政策

1、不超过3500元，再发放的年终奖单独作为一个月的工资计算缴纳个人所得税。但可以将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，作为应纳税所得额。

2、个人所得税年终奖单独计税的规定和操作：计税规定：居民个人取得全年一次性奖金，可不并入当年综合所得，单独计算纳税；也可以选择并入当年综合所得计算纳税。全年一次性奖金单独计税优惠政策，执行期限至2023年12月31日。

3、应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数居民个人取得全年一次性奖金，也可以选择并入当年综合所得计算纳税。自2022年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。

4、目前年终奖个税计算方法有两种，一种是单独计税，即以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。

5、然后用奖金全额×税率-速算扣除数，就是最终需要缴纳的税款额；个税应纳额=全年一次性奖金×税率-速算扣除数。例：小陈的年终奖金为4万元，当月工资为5000元。

年终一次性奖金如何扣税

发放年终奖的当月工资高于5000元时，年终奖扣税方式为：年终奖*税率-速算扣除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。

年终奖的计税方法非为两种：当月工资未超过最低扣税标准，当月工资超过最低扣税标准。例如：年终奖15000元，当月工资3000。奖金税为（15000-（3500-3000）×3%-0=435元。年终奖15000元，当月工资4500。

全年一次性奖金，目前可以选择不并入综合所得，单独计算个人所得税。全年一次性奖金也可以选择并入综合所得，计入当月工资薪金所得，按照累计预扣法预扣预缴个人所得税，年终汇算清缴。

适用公式为：应纳税额=（雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额）×适用税率-速算扣除数。年终奖虽然算是一种奖励机制，但是根本上还是属于工资的性质依然要缴纳税款。

第一种方法，是将年终一次性奖金并入全年综合所得，按照七级超额累进税率计算个人所得税，汇算清缴时多退少补。第二种方法，是将年终一次性奖金单独计算个人所得税，不并入全年综合所得。

计算公式为： 应纳个人所得税税额=个人当月取得的全年一次性奖金乘适用税率-速算扣除数 个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。 案例：一个人的年终奖金为24000元，当月工资为7000元。

年终奖选择单独计税还是合并计税

1、一般来说，年终奖单独计税更有利，纳税人到手的年终奖会更多一些，但并非所有的情况都适合单独申报。具体如下：【1】当年收入（含年终奖）减去6万及三险一金、附加扣除等后应纳税所得额0，年终奖综合计税更好。

2、一般情况下，工资加年终奖超过6万元建议单独计税，否则建议综合申报。每个人的收入结构不同，差距也会比较大。纳税人可以选择不同的选项，根据个税客户端评估出来的税额，选择具体的申报方式。

3、年终奖可不并入当年综合所得，依法单独计算纳税；（2）年终奖也可选择并入当年综合所得计算纳税。到了2022年1月1日后，年终奖只能并入当年综合所得计算缴纳个人所得税了。

4、年终奖单独计税时，需要使用年度奖金总额除以12的数值，作为计税依据确定税率；而综合计税时，年终奖需要并入综合所得，按照综合所得确定税率。在这样我们要有明白，由于计税依据不同，也会产生不同的结果。

5、过渡期间，纳税人可以在年终枯败奖单独计税和合并计税之间“二选一”。到2021年底，三年的过渡期就要结束，财政部、税务总局曾发文明确，自2022年1月1日起，个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得缴纳个税。